Clinical Data Lead – Hybrid Intelligence

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad.

¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior!

–

Responsabilidades clave:

• Crear y mantener estándares para la recopilación, organización y análisis de datos clínicos
• Garantizar que los datos clínicos cumplan con los estándares CDISC SDTM y ADaM
• Asegurar el cumplimiento con regulaciones farmacéuticas y preparar datos para presentaciones regulatorias
• Colaborar con equipos multidisciplinarios (médicos, estadísticos, programadores) para mejorar los procesos de ensayos clínicos
• Mejorar la calidad de datos e implementar soluciones para aumentar la eficiencia
• Supervisar el desarrollo y mejora de herramientas para el manejo de datos clínicos

Tu perfil:

•  8-13 años de experiencia en la industria farmacéutica.
• Experto en estándares CDISC, especialmente SDTM y ADaM.
• Experiencia en gestión de datos clínicos y ciclo de vida de desarrollo de sistemas (SDLC).

–

Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

¿Qué te gustará de trabajar aquí?

Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras:

• Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.

• 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.

• Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!

• Comunidad Internacional de DATA & AI, donde podrás colaborar con expertos de todo el mundo.

• FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.

–

¿Por qué Capgemini?

Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones.

Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! 

www.capgemini.com/es-es

#LI-JT2